Huis Tuin
bepalen wie wel en wie niet op de loonlijst van uw aannemer . Aangezien deze mensen zullen werken aan uw huis , om ze te leren kennen voordat het project van start is geen slecht idee . Een lijst van de werknemers onder elke aannemer of onderaannemer in een notebook . Ook een lijst van elke werknemer de normale werk -functie.
Zoek 2 uit de reguliere werktijden van de bemanning. Naast de normale start en tijd stoppen , zeker om te vragen wanneer zij worden verondersteld om de lunch en pauzes te nemen , en hoe lang die pauzes worden geacht te duren.
Commit 3 tot welzijn op het bouwterrein vijf minuten voor het begin van het standaardwerk dag . Markeer beneden de werkelijke starttijd van het werk voor iedere werknemer . Houd er rekening mee dat veel werk bemanningen beginnen de dag met het uitpakken van spullen en materialen en het voorbereiden van het bouwterrein . Dit is werk . Staan rond met een kopje koffie in de hand is het niet.
4
Naleven van welzijn op het bouwterrein vijf minuten voor het begin van een reguliere pauze of lunch . Als u wilt dat sneaky over te zijn , gewoon laten zien met een koeler van koude dranken of een goedkope snacks. Let op de werkelijke begin-en eindtijd van de breuk .
5
Naleven van welzijn op het bouwterrein vijf minuten voor het einde van de reguliere werkdag . Let op de werkelijke tijd dat elke werknemer is afgewerkt met werk .
In 6 van de werkelijke arbeidstijd van elke werknemer aan het eind van elke dag . Voeg vervolgens het totaal voor de hele crew voor de dag. Dit bedrag is de totale werkte voor de dag manuren . Compileren deze totalen aan het eind van elke week. Vergelijk uw totalen om de uren gefactureerd door uw aannemer en bepalen of verdere actie nodig is .
Werken met aannemers